Il mondo del lavoro oggi è sempre mobile, interscambiabile, interconnesso, meno fisico e più virtuale. Gli effetti che questo ha prodotto nelle organizzazioni rendono quanto mai importante saper analizzare le performace dei team, piuttosto che dei singoli e poter monitorare le connessioni tra colleghi. Gli effetti della pandemia nelle organizzazioni aziendali hanno portato a un generale aumento della produttività, ma ad una diffusa diminuzione del benessere delle persone. Questo, si ripercuote in performances generali e crea potenziali aree di rischio per il futuro.
Se vuoi rendere la tua azienda competitiva nel futuro, il benessere nelle relazioni tra le persone è la vera sfida.
Indagare sulla dimensione di "team" è l'unico strumento che ti permette di monitorare in modo puntuale, oggettivo e misurabile le potenzialità delle tue risorse nel loro complesso e non come somma delle singole professionalità.