BIG FIVE QUESTIONNAIRE
COS'È E COME FUNZIONA
Il test BFQ-3 si basa sul modello dei Big Five: la teoria che basa la variabilità delle caratteristiche individuali delle persone su 5 grandi dimensioni della personalità (Energia, Amicalità, Stabilità emotiva, Coscenziosità, Apertura mentale) e 5 nuove sottodimensioni.
Il corso di certificazione BFQ-3 è indispensabile per acquisire conoscenze e competenze necessarie a leggere in completa autonomia le informazioni raccolte all'interno del report generato dal test.
Il BFQ è il test più usato dagli specialisti HR in Italia, perché consente alle organizzazioni di:
Interpretare la personalità in chiave professionale
Acquisire le competenze per leggere e analizzare correttamente i profili BFQ-3 e BFQ-2, comprendendo dimensioni, sottodimensioni e implicazioni nei contesti organizzativi.
Supportare selezione e sviluppo con dati scientifici
Imparare a utilizzare le informazioni di personalità per rendere più oggettivi processi di selezione, valutazione e sviluppo del potenziale.
Individuare punti di forza e aree di miglioramento
Il modello Big Five può aiutare a identificare caratteristiche distintive, compatibilità con ruoli specifici e opportunità di crescita.
Applicare BFQ nei processi HR
Sviluppare una metodologia concreta per integrare gli strumenti psicometrici nei percorsi di assessment, formazione e sviluppo organizzativo.
A CHI SI RIVOLGE
Il programma si rivolge a:
- Specialisti di Talent Management e Sviluppo Organizzativo
- Professionisti delle Risorse Umane
- Consulenti HR
- Coach professionisti
- Psicologi delle organizzazioni
Come si svolge il percorso certificazione
Il corso di certificazione è composto da tre momenti, al termine dei quali otterrai la certificazione Giunti Psychometrics all’utilizzo del BFQ-3
Pre-work online
Autosomministrazione del test BFQ-3 e ricezione del report individuale.
Esame da remoto
Dopo aver superato l'esame finale, otterrai l’attestato di certificazione e l'abilitazione immediata all’utilizzo di BFQ-3
Corso online in diretta
Il corso, online e in diretta, si articola in un programma con sessioni di formazione che alternano momenti di teoria a applicazione pratica.
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- Analisi e approfondimento del modello dei Big Five di personalità
- Analisi delle dimensioni degli strumenti BFA, BFQ-2, BFQ-3
- Overview sulla validità scientifica degli strumenti
- Esercitazioni pratiche: interpretazione dei risultati e restituzione del feedback
- Suggerimenti per lo sviluppo dei comportamenti afferenti alla personalità
- Ambiti di applicazione
Vuoi partecipare alla prossima edizione?
I corsi della prossima edizione si terranno online il 23-24 giugno 2026
Termine iscrizioni: 12 giugno 2026
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