L’Executive Program Performance & Talent Management fornisce nuovi strumenti e competenze distintive per professionisti che sappiano organizzare e affrontare il cambiamento continuo, aiutando le aziende a sviluppare nuovi modelli organizzativi e di gestione delle proprie risorse.
Il programma affronta tutti gli aspetti del processo di performance management e dello sviluppo in una prospettiva aggiornata fornendo le competenze e gli strumenti operativi utili per implementare un processo efficace e in linea con gli attuali obiettivi delle organizzazioni. Partendo dalla costruzione del modello delle competenze di riferimento, verranno affrontati i passaggi per la costruzione e la gestione del processo di performance management ponendo l’accento sulle nuove tecnologie e sull’impatto che esse hanno sui processi.
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